Normalment les persones que són un referent, en les que podem bussejar buscant el seu exemple, la seva forma de fer les coses, solen tenir una característica comuna que em crida l’atenció (entre moltes d’altres), l’austeritat en les formes. Són persones que eleven al màxim exponent aquella famosa frase d’Albert Einstein:”Donar exemple no és la millor forma d’influir en els altres, és l’única”.

Són per tant persones d’acció, que no necessiten utilitzar el verb en excés, escolten i observen, que tenen una personalitat marcada i uns valors en sintonia amb ella, i que fan de l’anonimat el major dels seus atractius. Succeeix tant en la vida personal com en l’empresarial, lògic per una altra informe, ja que no puc comprendre que una persona actuï diferent en l’empresa i en la seva vida particular.

Així doncs, emprenedors, empleats inquiets, aquells ja madurs que continuem aprenent, és aquí on hem de trobar nostres referents, justament en tots aquells que no surten en excés en els mitjans, ni que protagonitzen titulars contínuament. Són bons gestors, bons líders que cal seguir i escoltar-se i tractar de relacionar-se amb les empreses on bolquen el seu talent, ja sigui com a client, com empleat, com proveïdor, o com a competidor. Alberto Trallero